La jeunesse chinoise confrontée à une crise de l’emploi

La jeunesse chinoise confrontée à une crise de l’emploi

La crise de l’emploi chez les jeunes diplômés chinois s’aggrave, en raison de la répression gouvernementale sur le secteur technologique et d’une croissance post-Covid lente. Malgré les efforts du gouvernement pour encourager les jeunes à accepter des emplois mal rémunérés, la crise persiste et pourrait avoir des implications sérieuses pour l’avenir économique et social de la Chine.

Alors que l’économie chinoise peine à se remettre des effets de la pandémie de Covid-19, la jeunesse du pays se retrouve face à une crise de l’emploi de plus en plus préoccupante. La répression de l’industrie technologique par le gouvernement, couplée à une croissance post-Covid lente, laisse une génération de diplômés sans beaucoup d’options.

I. Situation du marché de l’emploi en Chine

Difficulté de l’emploi pour les jeunes diplômés
Les offres d’emploi pullulent dans les salons de l’emploi à Zhengzhou, le cœur industriel de la Chine. Toutefois, de nombreux postes exigent 70 heures de travail par semaine pour des salaires aussi bas que 3 000 RMB (environ 400 euros) par mois. Pour des diplômés comme Wang, premier membre de sa famille rurale à obtenir un diplôme universitaire, ces opportunités semblent bien maigres face à leurs ambitions.

Un taux de chômage en hausse chez les jeunes
Alors que l’économie chinoise sort de trois ans de restrictions dues à la Covid-19, les jeunes diplômés au chômage comme Wang subissent le poids d’une reprise atone. En mai, 20,8 % des 16 à 24 ans étaient au chômage, la proportion la plus élevée depuis le début de cette série de données en 2018 et supérieure à celle de pays européens comme la France et l’Italie.

II. Les causes structurelles de la crise de l’emploi

Une économie en berne
La répression exercée par Pékin ces dernières années sur les secteurs de la technologie, de la finance et du jeu a réduit les opportunités dans ce qui étaient autrefois des sources attrayantes d’emploi. Selon Larry Hu, économiste en chef pour la Chine à Macquarie, le manque de confiance dans l’économie chinoise est le principal facteur de chômage des jeunes.

Un problème structurel ?
Pour d’autres, la hausse du chômage des jeunes pourrait être un problème structurel qui pourrait même menacer à terme la stabilité politique. Le Forum de la macroéconomie chinoise, un groupe de réflexion, estime que le problème du chômage des jeunes pourrait perdurer pendant 10 ans et s’aggraver à court terme.

III. Le rôle du gouvernement chinois face à cette crise

Les solutions proposées
Le président Xi Jinping, qui a lui-même été contraint de travailler dans un village rural pendant la Révolution culturelle, n’a que peu de sympathie pour les diplômés réticents à accepter des emplois mal rémunérés. Le gouvernement a récemment lancé une campagne pour convaincre les diplômés de « trouver d’abord un emploi, puis de choisir une carrière ».

La perception des jeunes diplômés
Cependant, ce type de message confirme ce que beaucoup de jeunes diplômés soupçonnent : malgré des diplômes coûteux qui peuvent coûter environ 30 000 RMB par an dans les universités publiques, soit environ un cinquième du revenu moyen d’un ménage de trois personnes, les qualifications des universités moins prestigieuses ont peu de valeur sur le marché de l’emploi.

La crise de l’emploi qui frappe les diplômés chinois est d’autant plus surprenante que cette cohorte est la plus éduquée de l’histoire du pays. Alors que certains ont eu de la chance et ont trouvé du travail, d’autres sont forcés de se tourner vers des options plus instables pour améliorer leurs perspectives d’emploi. Si cette crise n’est pas résolue, les conséquences pour la stabilité économique et sociale de la Chine pourraient être graves.